Диспетчер колл-центра

Государственная Лицензия Министерства Образования

До оплаты можете ознакомиться с учебным планом

Данные об учениках вносим в государственный реестр

Рассрочка 0% на все курсы

    Ответим на все вопросы по курсам

    О курсе

    Курс «Диспетчер колл-центра» предназначен для подготовки специалистов, которые будут эффективно выполнять функции в области телефонного обслуживания и поддержки клиентов. В программе курса рассматриваются ключевые аспекты работы диспетчера, включая: 1. Основы коммуникации: развивание навыков активного слушания, умения вести деловой разговор и разрешать конфликты. 2. Работа с клиентами: изучение методов обеспечения высокого уровня сервиса, управление ожиданиями клиентов и техники эффективного взаимодействия. 3. Технические навыки: знакомство с современными системами автоматизации колл-центров, программным обеспечением для обработки заявок и основами работы с CRM-системами. 4. Организация рабочего процесса: управление временем, планирование задач и работа в команде. 5. Анализ и отчетность: умение собирать и анализировать данные для улучшения процессов обслуживания. Курс организован в дистанционном формате, что позволяет слушателям проходить обучение в удобное время и в комфортных условиях. По окончании курса слушатели получают сертификат, подтверждающий квалификацию диспетчера колл-центра.
    Наши преподаватели

    Наши преподаватели

    Наши преподаватели — это эксперты своего дела с реальным опытом работы. Они не просто передают знания, но и помогают применить их на практике, адаптируя материалы под актуальные запросы рынка. Каждое занятие — это полезный опыт, который можно сразу использовать в своей профессии.

    Екатерина Орлова

    Преподаватель

    Преподаватель

    Наталья Кузнецова​

    Преподаватель

    Игорь Петров​

    Преподаватель​​

    Игорь Петров​

    Преподаватель​​

    Елена Евсеева

    Преподаватель

    Как пройти обучение в «УЦПК»

    1

    ОСТАВИТЬ
    ЗАЯВКУ

    Наши менеджеры свяжутся и помогут подобрать подходящую программу, а также выслушают Вас

    2

    ЗАКЛЮЧЕНИЕ ДОГОВОРА И ОПЛАТА

    Подписываете договор, в котором прописаны гарантии получения удостоверения

    3

    ПРОЙТИ ОБУЧЕНИЕ НА ПЛАТФОРМЕ

    В удобное время изучаете
    материалы к курсу, доступ
    открыт 24/7

    4

    ПОЛУЧИТЬ УДОСТОВЕРЕНИЕ И СВИДЕТЕЛЬСТВО

    Вы получите полный комплект официальных документов согласно ФЗ-273 «Об образовании»‎

    Нужна помощь с выбором курса?
    Напишите нам, поможем!

      Обширный каталог курсов

      Регулярное обновление наших программ в соответствии с последними изменениями в законодательстве и рыночными тенденциями.

      Индивидуальный подход

      Индивидуальные учебные планы, которые помогут вам последовательно получать знания и достигать нужного уровня квалификации в вашей специализации.

      Лучшие практики и методики

      В создании наших образовательных программ мы применили лучшие методы и практики.

      ЛЕГИТИМНОСТЬ

      Наша лицензия

      Мы являемся партнером лицензированного учебного центра.

      ЛИЦЕНЗИЯ НА ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ № Л035-01271-78/00621339 от 14.10.2022

      Будьте бдительны! Учебный центр только при наличии лицензии может выдавать легитимные документы и вносить данные в федеральный реестр ФИС ФРДО.

      Отзывы

      Вот так выглядит курс на нашем портале

      — Обращаем внимание слушателей, что все программы учебного центра возможно скорректировать под запрос: изменить образовательные модули, адаптировать программу под требования работодателя, расширить или уменьшить представленные темы.

      Учебный план:

      1. Основы диспетчерской деятельности

      2. Организация работы колл-центра

      3. Коммуникативные навыки в работе диспетчера

      4. Основы телефонной этики и делового общения

      5. Информационные технологии в работе диспетчера

      6. Управление конфликтами и стрессовыми ситуациями

      7. Анализ и обработка информации

      8. Основы работы с клиентами

      9. Основы делопроизводства и документооборота

      10. Законодательство в сфере защиты прав потребителей


      После обучения на курсе вы получите полный комплект документов

      Диспетчер колл-центра

      По окончанию курса обучения выдается комплект документов:

      • Свидетельство о профессии рабочего, должности служащего
      • Удостоверение о присвоении разряда
      • Выписка из протокола аттестационной комисии

      Документы установленного образца, вносятся в федеральный реестр ФИС ФРДО и принимаются всеми работодателями страны.

      При любом запросе работодателя или проверке со стороны органов мы подтверждаем, что вы прошли обучение в нашем центре.

      Что вы будете уметь, пройдя обучение

      По завершении курса «Диспетчер колл-центра» слушатель получит следующие навыки и умения:

      1. Эффективное коммуникативное взаимодействие:
      — Стратегии активного слушания.
      — Умение задавать уточняющие вопросы.
      — Создание положительного имиджа компании при общении с клиентами.

      2. Профессиональная речь:
      — Правила делового общения.
      — Корректное использование специализированной терминологии.
      — Умение адаптировать стиль общения в зависимости от типа клиента.

      3. Работа с клиентскими обращениями:
      — Техника обработки звонков: прием, регистрация и решение проблем.
      — Методы работы с трудными клиентами и стрессовыми ситуациями.
      — Оформление и документирование обращений в системе.

      4. Знание программного обеспечения:
      — Умение работать с CRM-системами и специализированным ПО для колл-центра.
      — Использование ведения базы данных и отчетности.

      5. Организация рабочего процесса:
      — Эффективное управление временем и приоритизация задач.
      — Подготовка к работе в сменном графике.
      — Умение работать в команде и сотрудничать с другими отделами организации.

      6. Эмоциональный интеллект:
      — Развитие навыков эмпатии и понимания клиентских потребностей.
      — Умение поддерживать самоконтроль и позитивное отношение.

      7. Служба поддержки и售后 облуживание:
      — Стратегии повышения уровня удовлетворенности клиентов.
      — Умение проводить обратную связь и опросы по качеству обслуживания.

      8. Аналитические способности:
      — Умение анализировать причины обращения клиентов.
      — Составление отчетов по результатам работы и предложения по улучшению сервиса.

      9. Профессиональная этика и стандарты качества:
      — Изучение норм и принципов работы колл-центров.
      — Знание прав клиентов и обязанностей компании.

      Слушатели смогут применять полученные знания на практике, что поможет им эффективно выполнять обязанности диспетчера и повышать качество обслуживания клиентов в колл-центре.

      Кем можно работать

      По окончании курсов по программе «Диспетчер колл-центра» выпускники могут работать в различных сферах, где требуется обслуживание клиентов и управление вызовами. Основные должности, на которые могут претендовать выпускники, включают:

      1. Оператор колл-центра – основной работник, который принимает входящие и обрабатывает исходящие звонки, отвечает на вопросы клиентов, предоставляет информацию о продуктах и услугах.

      2. Специалист по обработке заявок – занимается приемом и обработкой заявок клиентов, ведет учет и отчетность.

      3. Менеджер по работе с клиентами – взаимодействует с клиентами, решает их проблемы, собирает обратную связь и предоставляет информацию о товарах/услугах.

      4. Специалист технической поддержки – оказывает помощь пользователям по техническим вопросам, связанным с продуктами или услугами компании.

      5. Руководитель смены колл-центра – управляет работой операторов, контролирует качество обслуживания и обеспечивает выполнение планов.

      6. Аналитик колл-центра – занимается анализом данных, собираемых в процессе работы колл-центра, помогает оптимизировать процессы и повышать эффективность работы.

      Кроме того, навыки, полученные в ходе обучения, могут быть применены в административной и управленческой деятельности, где требуется коммуникативность и способность работать с большим объемом информации. Обучение может также подготовить слушателей к работе в различных отраслях, таких как банковское дело, страхование, медицина, образование и т.д.

      Разряды ЕТКС

      Средняя зарплата

      В Едином тарифно-квалификационном справочнике (ЕТКС) профессиональная деятельность диспетчеров колл-центров не всегда представляется четко, так как профессии и специальности могут изменяться с течением времени и в зависимости от развитием технологий. Тем не менее, диспетчер колл-центра может относиться к следующим разрядам:

      — 1-й разряд — начальный уровень, для выполнения простых задач, связанных с ответами на стандартные вопросы клиентов и перенаправлением вызовов.
      — 2-й разряд — диспетчеры с некоторым опытом работы, способны решать нестандартные запросы клиентов и предоставлять более детальную информацию.
      — 3-й разряд — специалисты, которые занимаются обработкой сложных обращений и имеют более широкий круг обязанностей по взаимодействию с клиентами.
      — 4-й разряд — высококвалифицированные работники, которые могут проводить обучение новых коллег, разрабатывать скрипты для общения с клиентами и работать с системами управления качеством.

      Для конкретных разрядов лучше всего обратиться к актуальной редакции ЕТКС, так как информация может обновляться.

      Заработная плата диспетчеров колл-центра в России может значительно варьироваться в зависимости от региона, уровня компании, опыта работы и других факторов. На 2023 год можно привести следующие данные по различным городам:

      1. Москва: Заработная плата диспетчеров колл-центра составляет в среднем от 40 000 до 70 000 рублей в месяц, в зависимости от работодателя и условий труда.

      2. Санкт-Петербург: Средняя зарплата колеблется от 35 000 до 60 000 рублей.

      3. Екатеринбург: Заработок диспетчеров варьируется от 30 000 до 50 000 рублей.

      4. Новосибирск: Средний доход составляет от 28 000 до 45 000 рублей.

      5. Казань: Зарплата диспетчеров колл-центра может составлять от 25 000 до 40 000 рублей.

      6. Ростов-на-Дону: Около 25 000 — 38 000 рублей в месяц.

      7. Челябинск: Диапазон зарплат — от 22 000 до 35 000 рублей.

      8. Волгоград: Средняя заработная плата составляет от 20 000 до 30 000 рублей.

      Важно учитывать, что в некоторых крупных компаниях или на должностях с высокой ответственностью зарплата может быть выше среднего, а также возможны премии и дополнительные бонусы за выполнение плана. При этом зарплаты могут быть ниже в небольших городах или в компаниях с ограниченным бюджетом.

      Эти данные могут изменяться, и для актуальной информации стоит обращаться к специализированным ресурсам по трудоустройству или местным вакансиям.

      Популярные вопросы и ответы

      Что такое колл-центр и какую роль в нем играет диспетчер?
      Колл-центр - это служба, которая обрабатывает входящие и исходящие телефонные звонки от клиентов. Диспетчер колл-центра отвечает за первичное взаимодействие с клиентами, оперативное решение их проблем и распределение запросов к соответствующим специалистам.
      Основные обязанности диспетчера включают прием звонков, предоставление информации клиентам, решение их запросов, применение скриптов для разговоров, а также документацию взаимодействия с клиентами.
      Успешный диспетчер должен быть коммуникативным, терпеливым, стрессоустойчивым, иметь хорошие навыки слушания и быстрое мышление. Также важен уровень эмоционального интеллекта.
      Для работы диспетчером колл-центра обычно требуется среднее профессиональное или высшее образование. Важно также пройти обучение, чтобы освоить специфические навыки и технологии.
      Да, диспетчеры используют различные программы для управления вызовами, ведения базы данных клиентов и автоматизации процессов. Примеры таких программ: CRM-системы и системы управления вызовами (ACD).
      В таких ситуациях важно оставаться спокойным, использовать активные техники слушания, подтверждать эмоции клиента и предлагать решения проблемы. Улучшение навыков переговоров поможет эффективно разрешать конфликты.
      Типичная рабочая смена диспетчера может длиться от 8 до 12 часов, в зависимости от графика работы компании. Смены могут быть как дневные, так и ночные.
      Диспетчеры могут развиваться в менеджменте колл-центра, становиться тренерами, специалистами по качеству обслуживания или переходить на смежные позиции в компании, такие как продажа или техническая поддержка.
      Да, в России существуют профессиональные стандарты, согласно которым определены квалификационные требования и обязанности для диспетчеров колл-центра, что помогает обеспечить высокое качество обслуживания клиентов.
      Да, многие колл-центры принимают сотрудников без опыта работы, так как обучают их в процессе стажировки. Главное - желание учиться и развиваться в данной сфере.

      Остались вопросы?

      Наши менеджеры готовы ответить на них!